Lập kỷ lục doanh số, Porsche thưởng hẳn 12.000 USD cho mỗi nhân viên

Đây là một quãng thời gian tuyệt vời để tìm kiếm việc làm trong ngành công nghiệp ô tô nếu như bạn lựa chọn được đúng công ty. Sau khi biết được thông tin về khoản tiền thưởng mà Audi, Daimler cũng như General Motors dành cho đội ngũ nhân viên của họ để làm quà sau một năm 2017 đầy thắng lợi, Porsche cũng không muốn kém cạnh.

Hãng xe sang Đức đã quyết định thể hiện tấm lòng của họ với khoảng 23.000 nhân viên sau một năm tài chính sinh lời bằng khoản tiền thưởng lên tới 10.600 USD, chưa kể 865 USD sẽ được chuyển trực tiếp vào quỹ lương hưu của công ty hoặc tới quỹ lương hưu cá nhân.

Để đánh dấu 70 năm kể từ bắt đầu sản xuất mẫu xe 356 trong năm 1948, Porsche còn gửi một khoản tiền thưởng đặc biệt chỉ có một lần duy nhất với giá trị đúng 356 Euro (cỡ 440 USD) theo đúng cái tên mẫu xe đầu tiên tới những nhân viên chăm chỉ của họ. Trong năm 2017, Porsche cũng từng mạnh tay chi ra một khoản tiền thưởng năm cho nhân viên lên tới 11.200 USD.

Porsche "thưởng bộn" cho nhân viên sau 1 năm đại thắng

Đương nhiên, không phải tất cả nhân viên đều sẽ nhận được khoản thưởng giống nhau bởi số tiền sẽ được điều chỉnh cho từng cá nhân dựa theo số giờ lao động và thời gian họ đã gắn bó với Porsche. Quyết định đưa ra một khoản thưởng có tổng giá trị lên tới gần 12.000 USD là kết quả của một năm 2017 thành công khi Porsche đã thúc đẩy doanh số tăng 4% lên 246.000 chiếc. Nhờ đó, doanh thu đã nhảy vọt 5% lên 29 tỷ USD trong khi nhân lực đã tăng 8% lên tổng số 29.777 nhân viên.

Nhìn về phía trước, 2018 đang dần trở thành một năm quan trọng đối với nhà sản xuất xe Đức khi họ sẽ giới thiệu 911 thế hệ tiếp theo. Đồng thời, chúng ta còn có thể mong đợi cả Porsche 718 Cayman GT4 và 718 Boxster Spyder được tung ra thị trường nữa.

>>> GM thua lỗ trong năm 2017 nhưng nhân viên vẫn được chia lợi nhuận cao